K10 - Flexjob & Førtidspension
 

Gå tilbage   K10 - Flexjob & Førtidspension > Sagsformidler hjørnet > Alt det andet

Forum Kategorier Forum Regler Om K10 og Info om Cookies Hjælp til Forum Brug

Alt det andet Her kan du stille de spørgsmål hvis du ikke lige mener at det høre til under fleks, førtidspension eller sygedagpenge dog ikke politisk indhold som skal lægges under kategorien Samfund og Politik

Svar
 
Emne Værktøjer Visningsmetode
Gammel 27-07-2011, 00:08   #1
popiae
Jeg bor her på K10
 
popiaes avatar
 
Tilmeldingsdato: 18-09 2007
Lokation: Hillerød
Indlæg: 6.266
Styrke: 25
popiae er fast beboer på K10popiae er fast beboer på K10popiae er fast beboer på K10
Da du ikke har flerksbevis, nu, altså før sygedagpengestop, mener jeg at det er noget usikkert, at du får det.

Måske er de bare sjuskede, og har ikke bragt dette iorden, men det er trods alt et udvalg, som sagsbehandler ikke har indflydelse på.

Synes derfor at du skal stille, føromtalte spørgsmål, og forlænge partshørringsfrist, indtil disse forelægger.

Alternativt, ville jeg fastholde forlængelse på sygedagpenge, under stk 4, således at du er SIKRET minimum flekstilkendelse.

Hvis kommunen har skumle planer, havner du på kontanthjælp, uden mulighed for at klage over sygedagpengestop eller andet.
Du er jo ikke afklaret, til anden forsørgelse, før stop af sygedagpenge, uden tilkendelse af en fleksjobbevilling.

VH Popiae
popiae er ikke logget ind   Besvar med citat
Gammel 26-07-2011, 12:15   #2
FrkNorden
Klart Afhængig af K10
 
FrkNordens avatar
 
Tilmeldingsdato: 30-09 2009
Indlæg: 408
Styrke: 15
FrkNorden er ny på vejen
Tak JEA

Har lige lavet en tilføjelse til svaret lige over dig

Og ja, hvad er det for noget med at lægge sådan noget i ferierne... Men ok, i min klage over aktindsigten, skrev jeg jo at jeg ville have styr på tingene snarest, da sd udløber!
__________________
Kæmper på som en i h...... - selv de biiiitte små skridt er et skridt nærmere afklaring...

K10 - tak for hjælpen og støtten
FrkNorden er ikke logget ind   Besvar med citat
Gammel 26-07-2011, 13:27   #3
Andersine85
Lever på K10
 
Tilmeldingsdato: 02-04 2010
Indlæg: 1.200
Blog Indlæg: 36
Styrke: 16
Andersine85 er ny på vejen
Hmm, jeg tror du bliver afgjort på baggrund af Ymerparagraffen...

Og jeg synes faktisk bare, at du skal tage imod!
Alternativet kunne jo i værste fald være, at du ikke kan få det ene eller det andet, og skal på kontanthjælp, og hvis du så først får bevilliget fleks derfra, så hedder det jo stadig kontanthjælp og ikke ledighedsydelse...

Så hvis du siger ja, så er du i hvert fald økonomisk sikret!
Og så står der jo, at du skal afklares færdig - og ja så kan det komme til at være noget møg, hvis det viser sig, at du egentlig er til pensionsniveau, men at de vil fastholde dig på ledighedsydelse, men ikke for noget, den tid, den sorg... For det er jo ikke sikkert, at det bliver sådan det ender overhovedet!

Og stadig, så er du bedre økonomisk sikret... og måske har de på det tidspunkt endelig truffet en afgørelse om, om der er en nedre timegrænse på fleksjob!
__________________
Er uddannet socialrådgiver, har arbejdet 3 år med sygedagpenge, men er lige skiftet til kontanthjælp match 2 og 3 og er altså, derfor, på den anden side at skrivebordet end de fleste herinde

Min lille hverdagsblog: http://www.k10.dk/blog.php?u=4874
Andersine85 er ikke logget ind   Besvar med citat
Gammel 26-07-2011, 14:48   #4
FrkNorden
Klart Afhængig af K10
 
FrkNordens avatar
 
Tilmeldingsdato: 30-09 2009
Indlæg: 408
Styrke: 15
FrkNorden er ny på vejen
Andersine85 - tak fordi du lige tog dig tid til at kigge forbi

Jeg tænkte nok det var ymer§ der spillede ind her!

Du har ret i at jeg skal tage imod, men jeg syntes det er ret vigtigt at jeg stiller (måske) kritiske spørgmål og reagerer på min mavefornemmelse, som faktisk har vist sig at holde stik flere gange

Jeg forstår ikke lige denne sætning du skriver her:

...og måske har de på det tidspunkt endelig truffet en afgørelse om, om der er en nedre timegrænse på fleksjob!

Tænker du i forbindelse med en evt ny reform eller tænker du på hvad der er gældende i MIN kommune som minimum timer?

Jeg syntes det ville være fedt, hvis jeg kan KLARE et fleksjob, men jeg vil ikke risikere at få det værre end jeg har idag. Så jeg er spændt (positivt) på REVA, jeg er også nervøs (negativt) for det - men jeg tror da helt sikkert det er meget normalt for os der har gået hjemme i meget lang tid!
__________________
Kæmper på som en i h...... - selv de biiiitte små skridt er et skridt nærmere afklaring...

K10 - tak for hjælpen og støtten
FrkNorden er ikke logget ind   Besvar med citat
Gammel 26-07-2011, 14:50   #5
Andersine85
Lever på K10
 
Tilmeldingsdato: 02-04 2010
Indlæg: 1.200
Blog Indlæg: 36
Styrke: 16
Andersine85 er ny på vejen
Kritiske spørgsmål er helt fint, men lad være med at opstille en tvivl om din evne til fleksjob!

Når jeg siger til den tid, så mener jeg lovgivningen generelt... det kunne forhåbentlig blive indarbejdet i den reform de har snakket om så længe...
__________________
Er uddannet socialrådgiver, har arbejdet 3 år med sygedagpenge, men er lige skiftet til kontanthjælp match 2 og 3 og er altså, derfor, på den anden side at skrivebordet end de fleste herinde

Min lille hverdagsblog: http://www.k10.dk/blog.php?u=4874
Andersine85 er ikke logget ind   Besvar med citat
Gammel 27-07-2011, 11:53   #6
FrkNorden
Klart Afhængig af K10
 
FrkNordens avatar
 
Tilmeldingsdato: 30-09 2009
Indlæg: 408
Styrke: 15
FrkNorden er ny på vejen
Hihi VOVSE - ved jeg godt, men du skal jo have lidt gas, skal du

Jeg har fulgt med i den anden tråd, og jeg syntes det er forfærdeligt at man kan havne i yderligere parkering. Som jeg også har skrevet i den anden, virker det som om jobcentrene trækker tiden til der kommer en evt ny reform - og det bekræfter Andersine85 jo lidt i svaret herover! Og det forstår jeg simpelthen ikke er lovligt....

POPIAE - der står i konklusionen at jeg vil overgå direkte fra sd til ledighedsydelse, hvis jeg visiteres til fleks. Men ja der står ikke noget om hvad der sker hvis jeg IKKE visiteres til fleks. Og vi ved jo alle at nævnet kan gå imod alle anbefalinger. Både læge, sb'er og sociallæge anbefaler jo som minimum fleks. Og det var jo også derfor jeg TROEDE at jeg ville blive forlænget efter 27.1.4 ud fra mine papirer.... Min nuværende forlængning udløber 28 august.

Skal jeg i mine spørgsmål til jobcenter chefen spørge HVORFOR jeg ikke forlænges efter den §, men efter ymer§ ?

Åhhh, hvor er det frustrerende det her...

Der er ikke lige nogen af jer der sidder med totalt meget overskud, der kan hjælpe mig med lidt formuleringer....
__________________
Kæmper på som en i h...... - selv de biiiitte små skridt er et skridt nærmere afklaring...

K10 - tak for hjælpen og støtten
FrkNorden er ikke logget ind   Besvar med citat
Gammel 27-07-2011, 13:15   #7
FrkNorden
Klart Afhængig af K10
 
FrkNordens avatar
 
Tilmeldingsdato: 30-09 2009
Indlæg: 408
Styrke: 15
FrkNorden er ny på vejen
Nu har jeg skrevet således... Duer det? :


"Jeg tillader mig at rette henvendelse til dig, da min socialrådgiver xx har ferie.

Jeg har modtaget min ressourceprofil til partshøring, men har lidt spørgsmål til denne inden jeg kan kommentere og aflevere den. Jeg snakkede med en venlig dame igår på jobcenteret, som sagde, at du ville være mig behjælpelig med mine spørgsmål.

Ressourceprofilen (rp) skal afleveres mandag 1 august, men da jeg gerne vil have dine svar med i mine overvejelser, vil jeg bede om forlænget svarfrist med en uge til mandag 8 august.

Jeg kan se at x ud fra min rp vil træffe beslutning om evt visitation til fleksjob og i så fald vil jeg overgå fra sygedagpenge til ledighedsydelse. Jeg skal til forsamtale hos Arbejdsmarkedcenter 8 august mhp afprøvning af mit funktionsniveau i arbejdsmæssig sammenhæng. X og jeg har snakket en del om AMC og jeg ved at et forløb hos dem er af 13 ugers varighed. Det står dog noteret i min rp at der forventes et længerevarende afprøvningsforløb, hvilket jeg selvfølgelig stiller mig uforstående over og ønsker at få uddybet.

Mine papirer fra psykiater xx, kommentar fra jeres sociallæge samt udtalelse fra sb tyder alle på evt fleksjob, men da jeg endnu ikke har været afprøvet og dermed ikke har et timetal/skånebehov der støtter op om dette, undrer jeg mig over overgang til ledighedsydelse og ikke en forlængning efter sygedagpengelovens § 27 stk 1.4 " Den sygemeldte ikke kan opnå eller fastholde beskæftigelse på normale vilkår, og dermed ikke kan vende tilbage til det ordinære arbejdsmarked, men det endnu ikke er endeligt afklaret, om den sygemeldte vil være berettiget til et fleksjob eller til førtidspension, således at sygedagpengeperioden forlænges i op til 26 uger." Jeg vil jo kunne nå afklaring inden for denne tidsramme og med et realistisk timeantal til følge. Hvad er årsagen til dette fravalg?

Hvordan er jeg stillet afklaringsmæssigt og økonomisk ved et evt aflag på visitation til fleksjob?

Jeg ved fra x, at kommunen ikke vælger at visitere til fleksjob hvis man kan arbejde over ca 25 timer, da dette vil sidestilles med selvforsørgelse. Lige så har hun oplyst mig at et timeantal under 12½ timer heller ikke vil føre til fleksjob visitation men istedet vil føre til førtidspension, da det lave timeantal ikke vil være økonomisk svarende for en virksomhed, og derfor i princippet bare vil parkere borgeren længerevarende. Hvordan er jeg stillet ved højt/lavt timeantal - både ved evt visitation til fleks men også ved evt forlængelse af sygedagpenge efter § 27 stk 1.4?

Ang opstart på AMC, skal det siges at jeg er spændt på og glæder mig til dette forløb. Det er dejligt endelig at kunne få mulighed for at teste mig selv efter mange års sygdom. Men jeg har nogle skånehensyn til afklaringens opstart. Er dette noget jeg snakker med dem om til forsamtalen?

Jeg vil også høre hvordan normen er ang underskrift på rp, da jeg har kommentarer til denne og vil sikre mig at de skrives ind under borgers kommentar. Får jeg en ny rp med de indskrevne kommentarer til underskrift eller?

På forhånd tak for svar på alle spørgsmål og undren.

Mvh"


Hvad mener I? Mangler jeg noget? Har jeg for meget med? Er det skrevet som om jeg er en utaknemmelig møgunge? Ødelægger jeg mine chancer? Osv
__________________
Kæmper på som en i h...... - selv de biiiitte små skridt er et skridt nærmere afklaring...

K10 - tak for hjælpen og støtten
FrkNorden er ikke logget ind   Besvar med citat
Gammel 27-07-2011, 14:03   #8
Enteneller
Jeg bor her på K10
 
Entenellers avatar
 
Tilmeldingsdato: 10-03 2009
Alder: 55
Indlæg: 5.190
Blog Indlæg: 1
Styrke: 22
Enteneller er ved at flytte ind på K10Enteneller er ved at flytte ind på K10
Hej Frk. Norden,

Nu her jeg ikke læst heeele din tråd, men syntes du har lavet en flot skrivelse.

Jeg ville dog kæmpe stort for at blive forlænget efter §27 stk. 4 i stedet for at "regne" med at du kommer på ledighedsydelse, for som du selv siger er du slet ikke sikker på at kunne magte ret mange timer.

Jeg ville måske skrive noget i retning af, at da sbér mm. sigter mod fleks, så vil du anmode om at få din sdp. forlænget iht. §27 stk. 4 så du er sikret også i fald at afprøvningen trækker ud som de ligeledes antyder.

Der er ingen på kommunen, der klapper dig på skuldrene bagefter, hvis du ikke magter fleks og falder eller er faldet for varighedsbegrænsningen. "Insister" på at have forlængelsen på plads og "tru" med at din arbejdsprøvning muligvis vil bære præg af at der er en fare for at du bliver økonomisk presset såfremt du ikke visiteres til fleks.
__________________
Enteneller

Husk at checke www.pensionsinfo.dk for dine muligheder for udbetaling af f.eks TAE ((Tab af Erhvervsevne) ydelse) under evt. pensionsordninger.
Enteneller er ikke logget ind   Besvar med citat
Gammel 27-07-2011, 14:27   #9
FrkNorden
Klart Afhængig af K10
 
FrkNordens avatar
 
Tilmeldingsdato: 30-09 2009
Indlæg: 408
Styrke: 15
FrkNorden er ny på vejen
Tusind tak EE...

Ja tråden er blevet lidt lang, men åhh hvor er det rart med input fra jer alle.... Det gør det hele lidt lettere, til trods for jeg ikke orker flere kampe.. Men det kender du jo desværre alt for godt...

Jeg er sååå bange for at gå over grænsen og ødelægge mine "måske" muligheder, men samtidig har jeg bare den der knude i maven der ikke vil forsvinde...

Jeg vil se om jeg kan finde ud af at få dit input med - for du har HELT ret... Var også det jeg kom frem til allerede i indlæg 1 - INDEN alt dette skete...
__________________
Kæmper på som en i h...... - selv de biiiitte små skridt er et skridt nærmere afklaring...

K10 - tak for hjælpen og støtten
FrkNorden er ikke logget ind   Besvar med citat
Gammel 27-07-2011, 14:51   #10
Andersine85
Lever på K10
 
Tilmeldingsdato: 02-04 2010
Indlæg: 1.200
Blog Indlæg: 36
Styrke: 16
Andersine85 er ny på vejen
Ift. længerevarende afprøvningsforløb, så ville jeg nok omformulere det til noget ala:

I profilen står der, at jeg skal i et længere afprøvningsforløb, henviser dette til de 13 ugers afprøvning på REVA, eller er der planer om yderligere afklaring, som jeg ikke er orienteret om?"

Så lyder du i hvert fald slet ikke på tværs, men bare undrende
__________________
Er uddannet socialrådgiver, har arbejdet 3 år med sygedagpenge, men er lige skiftet til kontanthjælp match 2 og 3 og er altså, derfor, på den anden side at skrivebordet end de fleste herinde

Min lille hverdagsblog: http://www.k10.dk/blog.php?u=4874
Andersine85 er ikke logget ind   Besvar med citat
Svar


Regler for indlæg
Du må ikke lave nye tråde
Du må ikke besvare indlæg
Du må ikke vedhæfte filer
Du må ikke redigere dine indlæg

BB code er Til
Smilies er Til
[IMG]kode er Til
HTML-kode er Fra

Gå til forum

Lignende emner
Emner Emnet er startet af Forum Svar Sidste indlæg
hjælp til næste skridt klaus boje Din historie 3 01-07-2013 14:11
Så kom jeg et skridt videre med min Diagnose KatrineB Spørgsmål ang fleksjob 2 24-05-2012 12:30
Nået et skridt videre MissChar Spørgsmål ang Førtidspension efter 2003 14 12-07-2011 08:32
Hvis disse tal er rigtige. mik16 Fremtiden for fleksjob og førtidspension 22 06-03-2011 10:39
Så fik jeg endelig den rigtige ... Susanne2412 Spørgsmål ang fleksjob 1 06-10-2008 15:50




Alt tidssætning er GMT +2. Klokken er nu 10:07.


Lavet i vBulletin® Version 3.8.10
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd.
Copyright © www.k10.dk
Indholdet på K10 - Flexjob & Førtidspension må ikke kopieres eller gengives andre
steder uden først at have indhentet tilladelse til det fra ejeren af K10 - Flexjob & Førtidspension