Vi tager lige arbejdsprøvning igen

[Maj-Britt]

Tak, Zuza, det anede mig jo at de igen var på gale veje :-)

THJ, når nu min læge skriver at arbejdsprøvning vil være formålsløst, når mit helbred vakler, bare jeg går 200 meter , tror du så ikke at jeg med djævlens vold og magt vil gøre ALT for at forhindre at mit helbred går mere end ad bakke?

Ikke p.g.a mig selv, men jeg har altså ansvar for to mindreårige børn, der HAR krav på at have en mor, der funker i hverdagen eller hvad??

Og jeg lover dig, ALLE love, regler og bestemmelser kommer min kommune til at overholde til punkt og prikke, længere er den ikke.

[Stella]

godt Maj Britt sådan skal det være ...bare alle ville forlange det...selv om det er svært at være op imod så stort et system.

[Maj-Britt]

Ja, Stella, det kan jo være svært at hamle op med systemet, og uden K10 havde det været HELT umuligt for de fleste.

Jeg har så før krydset klinger med Tåstrup kommune, hvor de måtte bøje af og erkende deres utilstrækkelighed.

[Stella]

....og du har ret...godt du undersøger hvad dine rettigheder er... og så kommer det andre til gode at du skriver det herinde

Det er vist på tide at du får skrevet en R-profil nu...og det skal de gøre inden du starter og skrive hvad formålet med arbejdsprøvningen er ...de skulle have gjort det for længe siden.

Skal det være med henblik på Fleksjob eller revalidering eller pension ...noget skal de planlægge og ikke bare en arbejdsprøvning uden hoved eller hale.

[Stella]

Oprindeligt indsendt af Maj-Britt

fordi, min jobcenterfidus, der er ganske flink og rar, ringede lige her til morgen:

Hvordan går det så, har du hørt noget??

Næ, hvad tror du selv, de kegler jo rundt her i Tåstrup.

Sørme om han ikke lige har ringet igen, nu havde han talt med min sagsbehandler og jeg skal i arbejdsprøvning, men der er ventetid, så bare vent...!!

Jojo, har da også kun ventet i sådan cirka 10 år, så 1 år fra eller til....

Nå, til sagens kerne:

Hvad SKAL være på plads før en arbejdsprøvning??

Jeg gætter på at ressourceprofilen SKAL være på plads og underskrevet af mig.

Det er den IKKE, den er slet ikke lavet endnu, så går ud fra at jeg kan bede dem hoppe i havet, når de indkalder mig til arbejdsprøvning??

Så vidt jeg forstår så skal en arbejdsprøvning være for at vurdere hvad man kan og hvor mange timer om dagen ...så en arbejdsprøvning er til for syge mennesker og virksomhedspraktik er til for raske mennesker...

Når man er syg så startes en ressourceprofil...det er en slags dagbog for en person , man har selv ret til at få opdateret sin egen profil.

I profilen skal der stå om ens arbejdsliv er truet og hvorfor og hvad man kan gøre for at rette op på det eller om der ikke kan rettes op på det og man skal afklares til enten revalidering fleksjob eller pension eleer om man skal trænes op til arbejde på normale vilkår og hvorfor ...der skal ligge rapporter og lægepapirer i den..der skal stå om mange ting..

Faktisk så ville jeg bede om aktindsigt da du ikke aner hvad kommunen har tænkt sig at gøre for dig og din fremtid. Det må stå i den hvorfor du skal i arbejdsprøvning.

http://www.k10.dk/media/laerebog.pdf om arbejdsevnemetoden.

[Maj-Britt]

Ork, har skam bedt om aktindsigt, første gang d. 9-12-07, fik ikke noget, klagede så til min borgmester, der bad mig vurdere, hvilke dokumenter, jeg ville have indsigt i?? svarede ALLE og hørte ikke mere.

Søgte igen om aktindigt d. 6-3-08, skriftligt igen ved min sagsbehandler og fravalgte dokumenter omkring friplads i klubben.

Og har stadig ikke fået noget, men kommer tid, kommer råd.

THJ, jeg vælger netop mine kampe med omhu, og du skriver:

"Kommunen har ressourcerne til at stille op til alle de kampe man er i stand til at fremprovokere, det modsatte er desværre ikke tilfældet."

I mit tilfælde tager du så fejl, tro endelig ikke at kommunen skal sylte mig i 10 år, for så lige med et at komme rendene og forlange at nu danser jeg efter deres pibe.

De vil i den grad blive klogere.

[Stella]

Selv borgmesteren var ligeglad...nu har jeg hørt mange grumme historier om Tåstrup kommune som minder meget om Gladsaxe kommune...de gør som det passer dem og at du ikke har fået aktindsigt viser noget om den kommunes syn på loven.

DE SKAL GIVE DIG DEN INDENFOR TI DAGE

nå men man kan blive syg af alle de ting de ikke gør selv om de skal efter loven...

[popiae]

Pratik kan det kun hedde såfremt at borgeren forvendtes tilbage til det ordinærer arbejdsmarkedet.
Såfremt der er kendte begrænsninger i arbejdsevnen, skal borgeren i forvejen være tilkendt andre betingelser(revalidering,flexjob(forrevalidering)) .
DERFOR er det yderest vigtigt at den lovpligtige helhedsvurdering evt.sygeopføling, og handleplan udarbejdes. Elleres kan kommunen blive ved i det uendelige.
Denne plan kan påklages over såfremt du,fagforening eller læger ikke er enige i arbejdsresourse.
vh popiae

[gh72]

Jeg er altså ikke helt enig. Praktik er det ord, der bruges efter lov om en aktiv beskæftigelsindsats blev lavet i 2003.

Praktik kan også bruges til en afklaring af arbejdsevnen, også selvom man ikke forventes tilbage til ordinært arbejdsmarked.

Da jeg gik i Contra, fik jeg at vide, at efter føromtalte lov kom, hedder det praktik i stedet for arbejdsprøvning.

Jeg har selv 2 gange været i dét, jeg også selv kalder arbejdsprøvning, men både Contra og Reva kaldte det praktik, og jeg har også begge gange underskrevet en praktikaftale.

I virkeligheden er det jo ligemeget hvilket ord man bruger, jeg har bare set herinde, at mange bliver forvirrede over de forskellige udtryk og tror, at det er to forskellige ting.

[popiae]

Det er netop ikke ligegyldig hvad det kaldes, fordi det har betydning for indplacering i lovgivningen, og dermed stor betydning for borgeren såfremt det er førtidspension, eller flexjob.
Betydningen er at borgeren skal igennem flere tiltag før tilkendelse af førtidspension. Første prøvning er så alm.job, derefter revalidering.
det er derfor først når kommunen erkender at der er begrænsinger i arbejdsevnen, at folk kan begynde endelig afklaring til flexjob eller pension.
Dette har selvsagt kun betydning i de stride kommuner, hvor dernæsten ikke tilkendes førtidspensioner. Kommer selv fra HIllerød, hvor det næsten er umuligt. Kommunen misbruger derfor indplacering, uden skriftlig afgørelse på indplacering, hvorefter sagerne tager mange år, og borgere havner på kontanthjælp, eller uden hjælp overhovedet, i flere år.
Det har derfor stor betydning i sager, hvor disse trækkes i langdrag.
vh popiae.