|
Forside | Nyttige Links | Tilmeld Dig Her | Blogs | FAQ | Kalender | Søg | Dagens indlæg | Markér alle forums som læst |
Spørgsmål ang Førtidspension efter 2003 Her kan du stille spørgsmål hvis du har spørgsmål ang førtidspension efter 2003 dog ikke politisk indhold som skal lægges under kategorien Samfund og Politik |
|
Emne Værktøjer | Visningsmetode |
01-07-2011, 14:35 | #61 | |
Har ikke tid til andet end K10
Tilmeldingsdato: 29-07 2010
Lokation: København
Indlæg: 2.214
Styrke: 17 |
Citat:
§ 42 og § 32, hvilke love hører de hjemme i? Er § 42 ikke foreneligt med en revurdering af flexbevilling samt ophold på reel virksomhed af 4 - 6 måneders varighed? |
|
01-07-2011, 15:19 | #62 |
Lever på K10
|
Det er i lov om aktiv beskæftigelsesindsats.
Og jo, det er netop hvad en 42'er er... optræning/aktivering/afklaring på en reel virksomhed, med formål alt efter situationen.
__________________
Er uddannet socialrådgiver, har arbejdet 3 år med sygedagpenge, men er lige skiftet til kontanthjælp match 2 og 3 og er altså, derfor, på den anden side at skrivebordet end de fleste herinde Min lille hverdagsblog: http://www.k10.dk/blog.php?u=4874 |
01-07-2011, 23:00 | #63 | |
Har ikke tid til andet end K10
Tilmeldingsdato: 29-07 2010
Lokation: København
Indlæg: 2.214
Styrke: 17 |
Citat:
I "Lov om aktiv beskæftigelsesindsats" under overskriften "Varighed": § 44. Et tilbud om virksomhedspraktik kan have en varighed, der udgør op til 13 uger. 4) 13 uger for personer, der er omfattet af § 2, nr. 3 - 5 og 7. ...men det ovenfor citerede "tolkes frit" som 4 - 6 måneder? |
|
02-07-2011, 11:08 | #64 |
Jeg bor her på K10
Tilmeldingsdato: 18-09 2007
Lokation: Hillerød
Indlæg: 6.266
Styrke: 26 |
Derfor job-plan, med formål, og hvis du har været sygemeldt i en længere periode, sygopfølgningsplan.
Kommunerne bruger § erne hvor der er størst refusion, derfor er det vigtigt, at du før et skriftligt lovgrundlag, med begrundelse. VH Popiae |
05-07-2011, 17:20 | #65 |
Lever på K10
|
Popiae har ret, det er her jobplanen kommer ind i billedet.
Men placeringen kan godt være længere, hvis der vurderes at være et behov for det... Men så skal det jo begrundes, i jobplanen.
__________________
Er uddannet socialrådgiver, har arbejdet 3 år med sygedagpenge, men er lige skiftet til kontanthjælp match 2 og 3 og er altså, derfor, på den anden side at skrivebordet end de fleste herinde Min lille hverdagsblog: http://www.k10.dk/blog.php?u=4874 |
05-07-2011, 23:47 | #66 |
Har ikke tid til andet end K10
Tilmeldingsdato: 29-07 2010
Lokation: København
Indlæg: 2.214
Styrke: 17 |
Popiae og Andersine, tak for svar :-)
MEN afdelingsleder siger jo netop, at idet jeg er en § 2, nr. 7 i Beskæftigelsesloven er jeg ikke berettiget til en Jobplan (jvf. leders svar på min klage i indlæg nr. 45). Skriftlig handleplan har jeg heller ikke kunnet få - jeg skal bare op i tid, var SB's udmelding. |
06-07-2011, 09:48 | #67 |
Jeg bor her på K10
Tilmeldingsdato: 18-09 2007
Lokation: Hillerød
Indlæg: 6.266
Styrke: 26 |
Så bør du skrive til job-centerchef, med kopi til sagsbehandler, hvor du indsætter lov, og indsætter sagsbehandlers påstand, og forlang svar på dette.
VH POpiae |
08-07-2011, 18:11 | #68 | |
Har ikke tid til andet end K10
Tilmeldingsdato: 29-07 2010
Lokation: København
Indlæg: 2.214
Styrke: 17 |
Citat:
Af svaret fremgår, at en § 2, nr. 7 i "Lov om Aktiv Beskæftigelsesindsats" IKKE har krav på en Jobplan, hvilket fremgår af Kapitel 9 i samme lov... ...så hvilken lov er det, du mener, jeg kan understøtte mit ønske med? Kunne det være Serviceloven § 141, stk. 2, pkt. 1? Andersine, du siger først i din kommentar til afdelingsleders/jobcentershefs brev, at det er korrekt, man ikke altid laver en jobplan (som jeg lige husker din formulering), men derefter giver du Popiae medhold, at jeg som en § 2, nr. 7 skal ha' en Jobplan/Handleplan... ...hvordan kan jeg argumentere for det krav, når jeg ikke kan henvise til lov og paragraf? Eller kender du den nødvendige lov og paragraf? |
|
08-07-2011, 18:28 | #69 |
Slettet Bruger
Tilmeldingsdato: 02-08 2010
Indlæg: 2.227
Styrke: 17 |
Lidt om emne:
http://www.sr-bistand.dk/netbrevkass...var.asp?id=241 Når der gives tilbud om aktivering, skal du have udarbejdet en jobplan. Hvis dette endnu ikke er kommet på tale, kan du anmode om at få lavet en. Reglerne om jobplaner findes i Lov om Aktiv Beskæftigelsesindsats §27. Her står, at udgangspunktet for handleplaner er personens beskæftigelsesmål, ønsker og forudsætninger. Der står også, at planen skal laves i samarbejde med personen. Dog kan man fravige personens ønsker, hvis dette sker med henvisning til arbejdsmarkedsbehov. Ifølge bemærkningerne til §27 skal en jobplan indeholde et beskæftigelsesmål, samt en beskrivelse af de aktiviteter, der skal sættes i værk. Det skal også fremgå af planen, hvilke ydelser, der skal udbetales under forløbet (kontanthjælp, aktiveringsgodtgørelse m.v.), og der skal være en beskrivelse af personens rettigheder og pligter (F.eksret til fri i visse situationer, pligt til at med sig syg). Hvis du undlader at søge et konkret anvist tilbud, kan din kommune med henvisning til Aktivlovens §38a medsætte din hjælp med 1/3 i 3 uger. |
08-07-2011, 23:20 | #70 |
Har ikke tid til andet end K10
Tilmeldingsdato: 29-07 2010
Lokation: København
Indlæg: 2.214
Styrke: 17 |
Tak, Karo, men det er en revurdering af flexbevilling (i form af en arbejdsprøvning/virksomhedspraktik) og ikke aktivering som kontanthjælpsmodtager.
§ 2, nr. 7 er ikke nævnt i § 27 (begge paragraffer i Lov om Aktiv Beskæftigelsesindsats). |
Emne Værktøjer | |
Visningsmetode | |
|
|
Lignende emner | ||||
Emner | Emnet er startet af | Forum | Svar | Sidste indlæg |
Nu må jeg også bede om hjælp. | Bella67 | Spørgsmål ang fleksjob | 66 | 03-10-2011 14:46 |
Været til Møde igen. Jeg er målløs. | Wodpoulsen | Alt det andet | 9 | 24-06-2011 22:15 |
Danske Stasi-tendenser og retsløs klapjagt på ledige | buster | Politik og Samfund | 6 | 14-10-2010 09:55 |
Målløs over pressen... | Stella | Det er da strengt ! | 3 | 17-02-2009 23:30 |
Jeg er målløs hvad gør jeg forkert? | Fiselback | Spørgsmål ang fleksjob | 1 | 26-10-2008 12:50 |