|
Alt det andet Her kan du stille de spørgsmål hvis du ikke lige mener at det høre til under fleks, førtidspension eller sygedagpenge dog ikke politisk indhold som skal lægges under kategorien Samfund og Politik |
|
Emne Værktøjer | Visningsmetode |
26-08-2009, 18:23 | #1 |
Klart Afhængig af K10
Tilmeldingsdato: 27-07 2009
Lokation: Odense kommune
Alder: 51
Indlæg: 466
Styrke: 16 |
Spøgsmål ang. ressourceprofil og aktindsigt
Hej alle i kloge mennesker, nu er jeg her igen med mine lange forklaringer og spørgsmål, det ene er især til alle jer der også kommer fra Odense Kommune.
Som jeg har skrevet under min præsentation af mig selv, har jeg nu fået aktindsigt fra kommunen. Jeg har så - mener jeg selv - ikke fået alt, bl.a. mangler der de anmodninger kommunen har sendt til henholdsvis min læge, psykolog og psykiater helt tilbage i 2006. Jeg fik heller ikke en oversigt over hvad jeg IKKE har fået udleveret. Og ja, jeg brugte aktindsigtserklæringen her fra siden. Skal jeg bruge krudt på at klage over de ting jeg mener jeg ikke har fået eller kan jeg få det udleveret fra min fagforening når de får en kopi af min sag? Jeg har hørt fra nogle jeg kender i Nordfyns Kommune, at når de søger aktindsigt i deres sag, så får de ALT... også fra Jobcentret. Det har jeg så ikke fået, jeg har kun fået fra sygdomsdelen som socialrådgiverne står for. Jer fra Odense, har I også måtte søge aktindsigt begge steder uafhængigt af hinanden? Hvis det er fast kutyme, så forstår jeg nemlig bedre Jeg står nemlig og mangler et mødereferat fra da jeg var til møde med en jobkonsulent og min socialrådgiver omkring jeg skulle på Job-linjen sidste år. Det står nemlig kun ganske kort nævnt i min opfølgningsplan, at jeg var til det møde og skulle raskmeldes. Det blev jeg så også og startede også på Job-linjen. Det kan godt være det bare er mig der har noia, men jeg vil godt informere min sagsbehandler på min fagforening helt korrekt om, at jeg har været på Job-linjen og jeg har gået ved fysioterapeut der og ved deres psykolog ud over min egen. Har fået en status udleveret fra Job-linjen som også ligger hos Job-centret, men den har min socialrådgiver på kommunen jo ikke set. Hun ved dog jeg har gået der, men har ikke indhentet status eller noget fra hverken fysioterapeut eller psykologen... og det mener jeg jo er ret så relevant i min sag. Og da især når jeg har sagt, at jeg vil tilbage til Job-linjen. Det sagde jeg, da jeg var til møde med hende 10. juni i år. Men jeg ved så ikke hvor aktuelt det så er mere, selvom jeg selv RIGTIG gerne vil tilbage dertil. Jeg er som sagt måske bare lettere paranoid, fordi jeg er bange for at min fagforening vil tage det ilde op, hvad der står i min opfølgningsplan fra juni måned... og jeg er også bange for om jeg har dummet mig gevaldigt. Jeg har dog besluttet mig for at skanne de to dokumenter jeg har fra Job-linjen (det ene er fra da jeg skal starte, det andet er en status til Job-centret) og sende pr. mail til min sagsbehandler på fagforeningen. Så har jeg da noget NOGET. Men skal jeg sende dem til min socialrådgiver i samme hug og bede om at få dem lagt i min sag? Ressourceprofil, det har jeg jo læst mange steder herinde efterhånden er noget min socialrådgiver og mig skal lave i fællesskab, men i går sagde min sagsbehandler på fagforeningen, at den kunne vi da godt lave. Jeg er bare sådan lidt... øh... ok.. hm... ja Jeg kan da godt se fordelen i at vi kigger på den sammen og jeg får noget skrevet ned og dermed bliver godt rustet når jeg skal lave den med min socialrådgiver, men jeg er sgu ikke helt varm på ideen om at vi bare skal servere en noget nær færdig ressourceprofil for hende! Hvordan griber jeg lige det an? Jeg kan godt mærke jeg har brug for hjælp til at gennemgå ressourceprofilen og punkterne, for jeg går HELT i baglås og er SÅ bange for at der ikke bliver troet på mig osv osv. Men samtidig er jeg som skrevet ikke vild med ideen med at bare aflevere den og ikke tage punkterne med min socialrådgiver. Ja, jeg er en person der har brug for kontrol, overblik osv Så hvad vil I råde mig til? Tiden går, mine sygedagpenge udløber 31. oktober, kommunen hører jeg ikke fra (de laver opfølgninger uden mig) og ja... jeg er bare ved at blive skør i hovedet. Hurra for min fagforening vil hjælpe mig, og jeg er godt klar over jeg skal nok lære at styre min paranoia... men lige her, der koger hovedet sgu over. Vil det være smart at gennemgå ressourceprofilen med min sagsbehandler på fagforeningen eller er det helt forkert? Undskyld mit indlæg blev så langt og rodet H.
__________________
"Man skal aldrig sige nej til en fristelse - man ved jo aldrig, om den kommer igen" ~ Garfield Skriver blog på egen hjemmeside: Heidi's univers/fat2fab |
|
|
Lignende emner | ||||
Emner | Emnet er startet af | Forum | Svar | Sidste indlæg |
hjælp lige et spøgsmål | skivehansen | Spørgsmål ang Sygedagpenge/Kontanthjælp | 5 | 29-11-2012 09:27 |
spøgsmål gældssanering | skivehansen | Dit og Dat | 5 | 31-01-2012 13:24 |
Ressourceprofil ... | jasch | Spørgsmål ang Sygedagpenge/Kontanthjælp | 288 | 27-12-2011 21:25 |
spøgsmål om husleje | skivehansen | Alt det andet | 15 | 18-12-2011 16:43 |
spøgsmål til udregning | bimse45 | Spørgsmål ang Førtidspension efter 2003 | 0 | 30-08-2010 11:12 |