I København gør man en ekstra indsats for, at medarbejdere med midlertidig eller varigt nedsat arbejdsevne forbliver i jobbet.
Det er meget positivt, hvis de også kan bistå med hjælpemidler, regulering af ændrede skånehensyn osv.
Fedt initiativ.
Tænk, hvis de ovenikøbet havde besat stillingerne med fleksjobbere.
Se her, hvad stillingerne indebærer:
Citat:
Arbejdsopgaver
De vigtigste mål for projektet er
•At styrke fastholdelsesindsatsen i og på tværs af de 7 forvaltninger
•At fastholde medarbejdere hvis arbejdsevne er nedsat
•At dokumenterer værdien af yderligere fastholdelsesinitiativer.
Det er et selvstændigt mål, at omkring 75 personsager pr. år bliver håndteret af de to konsulenter.
|
http://www.jobzonen.dk/jobannonce.as...l_pol_joblinks