K10 - Flexjob & Førtidspension
 

Gå tilbage   K10 - Flexjob & Førtidspension > Sagsformidler hjørnet > Spørgsmål ang fleksjob

Forum Kategorier Forum Regler Om K10 og Info om Cookies Hjælp til Forum Brug

Spørgsmål ang fleksjob Her kan du stille spørgsmål hvis du har spørgsmål til enten fleksjob eller det at søge fleksjob dog ikke politisk indhold som skal lægges under kategorien Samfund og Politik

 
 
Emne Værktøjer Visningsmetode
Gammel 20-02-2014, 08:52   #1
molly_molly
Føler sig hjemme på K10
 
Tilmeldingsdato: 30-06 2013
Indlæg: 44
Styrke: 12
molly_molly er ny på vejen
Funktionærløn eller alm. timeløn i fleksjob?

Hvis jeg får tilbudt et fleksjob, hvad gør jeg så, hvis privat arbejdsgiver siger:

- at det er på alm. timeløn, hvilken ulempe er der så i det? og modsat
- hvilken fordele er der, hvis det er ansættelse som funktionær?
- Kan en arbejdsgiver vælge ikke at give pension oveni løn?

Lad os sige, at det er med pension og forsikringer.
- Hvor stor er sandsynligheden for, at forsikringen vil blive godkendt (dødfaldsdækning, erhvervsevne, kritisk sygdom og sundhedsforsikring), når man er visiteret til fleksjob med mere end 50 % tab af erhvervsevnen?
molly_molly er ikke logget ind   Besvar med citat
 


Regler for indlæg
Du må ikke lave nye tråde
Du må ikke besvare indlæg
Du må ikke vedhæfte filer
Du må ikke redigere dine indlæg

BB code er Til
Smilies er Til
[IMG]kode er Til
HTML-kode er Fra

Gå til forum




Alt tidssætning er GMT +2. Klokken er nu 13:58.


Lavet i vBulletin® Version 3.8.10
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd.
Copyright © www.k10.dk
Indholdet på K10 - Flexjob & Førtidspension må ikke kopieres eller gengives andre
steder uden først at have indhentet tilladelse til det fra ejeren af K10 - Flexjob & Førtidspension